csvnam
27-11-2014, 03:55 PM
Trong thời kì qua , chính quyền cấp phường ở TX du lịch cửa lò (http://dulichcualo.net.vn/khach-san-tuan-anh-cua-lo.htm) đã coi trọng đến Công việc cán bộ , xây dựng hàng ngũ cán bộ nhân viên vững về chuyên trị nghiệp vụ , tận tình phục vụ người ốm dân chúng. Từ đó ý thức bổn phận của cán bộ nhân viên đã được nâng lên , khắc phục được tính hình thức tạo biến chuyển về tác phong , lề lối làm việc , góp phần đẩy mạnh Công việc cải cách hành chính của các địa phương.
http://dulichcualo.net.vn/Pictures/khach-san-tuan-anh-1%201_1.jpg
Trong nhiều năm nay , việc tương trợ cho người dân qua hệ thống giao thiệp một cửa ở phường Nghi Hương , TX Cửa Lò đã phát huy công hiệu. Điều đáng chú ý là trong quá trình làm việc , các cán bộ , nhân viên ở đây đã chủ động Học hỏi nâng cao Thấp chuyên trị , nghiệp vụ nhằm tương trợ cho , tham vấn cho người dân. Lấy sự bằng lòng của người dân làm thước đo công hiệu trong công việc và bản thân. Anh Trần Quang Hùng Cán bộ tư pháp- hộ tịch Phường Nghi Hương , TX Cửa Lò cho biết: Tôi đã tốt nghiệp đại học khoa luật trường Đại học từng lớp và nhân bản , khi ra trường được phân việc về làm việc ở xứ sở và được bố trí đúng chuyên ngành là làm tư pháp , hộ tịch của phường. Trong những năm lamg việc thì còn được bồi bổ thêm nghiệp vụ chuyên trị , từ đó áp dụng vào thực tế làm việc có hiệu quả.
Tại UBND phường Nghi Tân , TX cửa lò (http://dulichcualo.net.vn/khach-san-tuan-anh-cua-lo.htm) nhàng nhàng Ngày ngày cán bộ , nhân viên phường , tiếp và tương trợ từ 120- 150 lượt người dân. Những thủ tục đơn giản thì được giải quyết trong ngày. Các thủ tục cần được thẩm định , verify thì các cá nhân chủ nghĩa , tổ chức được hẹn ngày trả Cuối cùng trong thời kì sớm nhất , không để người dân đi lại Hai ba lần , giảm bớt quấy quả , tiết kiệm thời kì và ngăn lại trong một giới hạn nhất định phí tổn đi lại cho người dân. Anh Trần biên cương - Khối 2 , phường Nghi Tân TX Cửa Lò nói: Hôm nay tôi đến phường xin các thủ tục , giấy má việc công tôi ấy phường mở của và làm cho dân ổn định và một cách chóng vánh. Trong tiếp kiến của cán bộ thì vồn vã và tôi rất bằng lòng với cách làm việc của cán bộ”.
Từ năm 2011 đến nay , Phòng nội vụ TX đã tham mưu UBND TX Cửa Lò , mộ người 146 nhân viên vào làm việc tại các phường trên địa bàn , hồ hết có Thấp Đại học trở lên , trong có 52 , 7% cán bộ chuyên trách các ban ngành học hiệu. Cũng từ năm 2011 TX Cửa Lò đã tổ chức bồi bổ gần 20 ngàn lượt lượt cán bộ , nhân viên cấp phường về cải cách hành chính , đạo , văn thơ lưu trữ , tư pháp , văn hóa. Ông Nguyễn Đình Hùng - Trưởng phòng Nội vụ TX Cửa Lò cho biết: Ngoài các chương trình quy định , thì về tiêu chuyển chuyên trị là phải tốt nghiệp Đại học trở lên , ưu tiên cho Đại học chinhd quy. Hàng năm phòng đã tham mưu cho UBND TX đồ mưu hoạch , cử nhân viên phường đi đào tạo , bồi bổ tại TX cũng như ở tỉnh. Sau khi đào tạo về thì các nhân viên phường cũng đã phát huy được tác dụng và hoàn tất tốt và có nhiều đ/c hoàn tất xuất sắc nhiệm vụ trên công việc được phân việc. 100% nhân viên phường đều bố trí chức danh chuyên trị được đào tạo , đúng vị trí và sở trường của các nhân viên phường”.
Nâng cao tinh thần bổn phận , gắn với ý thức bổn phận , nhiệm vụ được giao của mỗi cán bộ , nhân viên cấp phường Ấy là nhân tố đầu tiên trong việc đổi thay lề lối làm việc , nâng cao công hiệu phục vụ người ốm dân chúng. Qua đó thực hiện có công hiệu từng bước Công việc cải cách thủ tục hành chính , từng bước xây dựng nền hành một bề tiết hạnh nghiệp ở khách sạn cửa lò (http://dulichcualo.net.vn/khach-san-tuan-anh-cua-lo.htm)./.
http://dulichcualo.net.vn/Pictures/khach-san-tuan-anh-1%201_1.jpg
Trong nhiều năm nay , việc tương trợ cho người dân qua hệ thống giao thiệp một cửa ở phường Nghi Hương , TX Cửa Lò đã phát huy công hiệu. Điều đáng chú ý là trong quá trình làm việc , các cán bộ , nhân viên ở đây đã chủ động Học hỏi nâng cao Thấp chuyên trị , nghiệp vụ nhằm tương trợ cho , tham vấn cho người dân. Lấy sự bằng lòng của người dân làm thước đo công hiệu trong công việc và bản thân. Anh Trần Quang Hùng Cán bộ tư pháp- hộ tịch Phường Nghi Hương , TX Cửa Lò cho biết: Tôi đã tốt nghiệp đại học khoa luật trường Đại học từng lớp và nhân bản , khi ra trường được phân việc về làm việc ở xứ sở và được bố trí đúng chuyên ngành là làm tư pháp , hộ tịch của phường. Trong những năm lamg việc thì còn được bồi bổ thêm nghiệp vụ chuyên trị , từ đó áp dụng vào thực tế làm việc có hiệu quả.
Tại UBND phường Nghi Tân , TX cửa lò (http://dulichcualo.net.vn/khach-san-tuan-anh-cua-lo.htm) nhàng nhàng Ngày ngày cán bộ , nhân viên phường , tiếp và tương trợ từ 120- 150 lượt người dân. Những thủ tục đơn giản thì được giải quyết trong ngày. Các thủ tục cần được thẩm định , verify thì các cá nhân chủ nghĩa , tổ chức được hẹn ngày trả Cuối cùng trong thời kì sớm nhất , không để người dân đi lại Hai ba lần , giảm bớt quấy quả , tiết kiệm thời kì và ngăn lại trong một giới hạn nhất định phí tổn đi lại cho người dân. Anh Trần biên cương - Khối 2 , phường Nghi Tân TX Cửa Lò nói: Hôm nay tôi đến phường xin các thủ tục , giấy má việc công tôi ấy phường mở của và làm cho dân ổn định và một cách chóng vánh. Trong tiếp kiến của cán bộ thì vồn vã và tôi rất bằng lòng với cách làm việc của cán bộ”.
Từ năm 2011 đến nay , Phòng nội vụ TX đã tham mưu UBND TX Cửa Lò , mộ người 146 nhân viên vào làm việc tại các phường trên địa bàn , hồ hết có Thấp Đại học trở lên , trong có 52 , 7% cán bộ chuyên trách các ban ngành học hiệu. Cũng từ năm 2011 TX Cửa Lò đã tổ chức bồi bổ gần 20 ngàn lượt lượt cán bộ , nhân viên cấp phường về cải cách hành chính , đạo , văn thơ lưu trữ , tư pháp , văn hóa. Ông Nguyễn Đình Hùng - Trưởng phòng Nội vụ TX Cửa Lò cho biết: Ngoài các chương trình quy định , thì về tiêu chuyển chuyên trị là phải tốt nghiệp Đại học trở lên , ưu tiên cho Đại học chinhd quy. Hàng năm phòng đã tham mưu cho UBND TX đồ mưu hoạch , cử nhân viên phường đi đào tạo , bồi bổ tại TX cũng như ở tỉnh. Sau khi đào tạo về thì các nhân viên phường cũng đã phát huy được tác dụng và hoàn tất tốt và có nhiều đ/c hoàn tất xuất sắc nhiệm vụ trên công việc được phân việc. 100% nhân viên phường đều bố trí chức danh chuyên trị được đào tạo , đúng vị trí và sở trường của các nhân viên phường”.
Nâng cao tinh thần bổn phận , gắn với ý thức bổn phận , nhiệm vụ được giao của mỗi cán bộ , nhân viên cấp phường Ấy là nhân tố đầu tiên trong việc đổi thay lề lối làm việc , nâng cao công hiệu phục vụ người ốm dân chúng. Qua đó thực hiện có công hiệu từng bước Công việc cải cách thủ tục hành chính , từng bước xây dựng nền hành một bề tiết hạnh nghiệp ở khách sạn cửa lò (http://dulichcualo.net.vn/khach-san-tuan-anh-cua-lo.htm)./.