Cơ hội việc làm ở nước ngoài có cao không?

[boreiclin254]

Ở xa không có nghĩa là bạn không thể cập nhật thông tin cụ thể trên thị trường việc làm quốc tế. Hãy không ngừng nắm bắt thông tin. “Dõi theo các tin tức quốc tế để biết những sự kiện mới và cơ hội hấp dẫn. Một tập đoàn vừa có đợt sa thải hơn 1000 người, chắc bạn sẽ muốn tránh nơi này. Hay một sự bùng nổ công nghệ ở khu vực nhất định nào đó.”

Bản địa hoá sơ yếu lí lịch

Phải chắc chắn các từ khoá trong CV của bạn phù hợp với ngôn ngữ địa phương. Hệ thống sàng lọc hồ sơ tự động sẽ không tìm được các từ sai chính tả hoặc viết sai các thông thường. Vì thế nếu nộp hồ sơ cho các công ty ở Anh, hãy chỉnh chữ “humor” thành “humour”. Đặc biệt, nếu thành thạo ngôn ngữ của nước mà bạn dự tuyển, hãy dịch CV của bạn sang tiếng nước họ, ví dụ như: tiếng Trung, tiếng Pháp, để tăng cơ hội tiếp cận phỏng vấn viên.

Chọn thành phố mơ ước của bạn

Nhiều khả năng bạn đã có điểm đến trong đầu, nhưng nếu không, hãy nghĩ về những điều có thể biến bạn thành tài sản đáng giá trên thị trường nhân lực địa phương đó. Kỹ năng ngoại ngữ là bước đầu tiên, nhưng nếu muốn ứng tuyển trực tiếp cho một công việc ở nước khác, cần tự hỏi các kỹ năng và nền tảng chuyên môn nào của bạn sẽ thu hút nhất với những nhà tuyển dụng tại quốc gia đó.

Thuyết phục họ rằng bạn xứng đáng

Thách thức lớn nhất để giành được một vị trí ở nước ngoài là thuyết phục giám đốc tuyển dụng rằng bạn xứng đáng và họ nên đưa bạn từ nơi xa về làm việc. Công cụ đầu tiên để khiến giá trị bản thân trở nên hấp dẫn trong mắt nhà tuyển dụng chính là thư xin việc. Hãy nhấn mạnh cho họ thấy bạn dù bạn ở Việt Nam nhưng đang có kế hoạch chuyển đến sinh sống ở thành phố của họ, thậm chí là bạn có thể tự trang trải chi phí ăn ở. Bên cạnh đó, cần chứng minh bạn là lựa chọn hoàn hảo. Nói với họ rằng bạn sẵn sàng làm những điều cần thiết để có cuộc phỏng vấn trực tiếp. Hơn tất cả, cho họ biết lý do vì sao nói bạn là người thực hiện công việc giỏi nhất.

Khởi động hành trình “tìm việc quốc tế”

Khi đã khoanh vùng được phạm vi quốc gia hay khu vực, bạn hãy bắt đầu tìm kiếm cơ hội ở mục việc làm quốc tế của các chuyên trang tìm việc như Mạng Việc Làm hoặc trực tiếp truy cập các cổng thông tin nghề nghiệp quốc tế của các doanh nghiệp nước ngoài. Sau khi xác định công ty muốn làm việc, hãy xem những người khác đang nói gì về họ thông qua các phương tiện truyền thông xã hội hoặc các công cụ đánh giá doanh nghiệp.

Tìm cơ hội được điều chuyển công tác sang nước ngoài

Nhiều công ty trong nước thường có chương trình đưa nhân viên ra nước ngoài học việc, bồi dưỡng năng lực hoặc đơn giản là làm việc. Bạn có thể cân nhắc tìm kiếm công việc tại các công ty như thế. Một trong những cách tốt nhất để có được công việc ở nước ngoài là đảm nhận các vị trí thường xuyên được luân chuyển vai trò (rotational assignment). Các công ty lớn khi cử nhân viên sang nước ngoài làm việc thường sẽ đảm đương phần thủ tục và các chi phí như Visa, đi lại và ăn ở. Sẽ có bộ phận giúp bạn tìm nhà, chuẩn bị phương tiện đi lại và các vấn đề thiết yếu khác.